Lydia HaferburgVerified coach

Avant de devenir coach professionnel, j’ai travaillé en tant que manager dans l’événementiel, ce qui m’a amené à voyager dans le monde entier. J’étais le messager des industries européennes en Asie du Sud-Est. Je jonglais avec les décalages horaires, les équipes internationales, les différences de langues et de cultures. Mais un jour, j’ai compris que je ne pourrai pas continuer à ce rythme-là. J’ai changé de voie et j’ai étudié le coaching à Paris 8. J’ai compris que comme manager il faut avoir une hygiène de vie. Il faut regarder l’humain dans sa globalité, accepter ses vulnérabilités, encourager les relations humaines, cultiver cette humanité en entreprise. J'accompagne aujourd'hui mes clients avec le but de prévenir l’épuisement, préserver la fluidité relationnelle et éviter les conflits. J'interviens également auprès des équipes afin de leurs aider à définir le sens, le cadre et le mode opératoire pour avancer dans leurs ambitions et leurs projets. Mon parcours international m'a amené à étudier les dimensions culturelles des différents pays. J'enseigne le management interculturel dans les grandes écoles et j'exerce en tant que coach et mentor en quatre langues. Mon approche est inspirée par la bienveillance et le respect de la singularité de chacun.